谭秋似乎并没有料到，侯伟明竟然会提出这个意见，一时间有点不知所措。
他不是不想辩驳，而是无可辩驳，侯伟明的话一点错都没有，自己总不能颠倒黑白，强词夺理，违背组织上的建议。
周瑾瑜沉默了几秒，“选年轻干部，自然是比较客观的，但是我们也要理性地，看待这件事儿。”
“我倒是觉得，可以在选拔干部的时候，着重考察一下干部的背景情况。”
“一旦家里有近亲属在某个单位，身居要职的，不在此次考察范围之列。”
“有年轻干部作风有问题的，不在此次考察范围之列。”
“考察时候，除了组织上推荐之外，更重要的是对群众基础作为考察的重点。”
“所以，我们要坚持这三点，才能考察出更加符合干部用人标准的干部出来！”
她的一番话，几乎堵死了侯伟明想要选拔干部的，所有人道路。
说白了就是，第一不要官二代，第二不要纨绔子弟，第三，县直各单位想要提拔干部，将受到很大限度的制约，毕竟，县直干部又不跟群众有多少接触，怎么能说有群众基础呢？
侯伟明闻听此言，果然眉头一皱，“周书记，您这种选人用人的观点，很不妥呀。”
“为什么？”周瑾瑜反问道。
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