现在是争分夺秒的时间，区区人力成本对于这些大型的互联网企业而言都不算什么。
这也是各大互联网企业能够迅速拉起来虚拟游戏开发团队的缘故……基本都从益海科技那边挖人了。
对此，益海科技也没啥太好的办法……人家都不和你废话，直接给你竞业合同的违约金，你能咋办？难不成还真能强迫员工，不可能的啊！
不过益海科技那边的虚拟项目组组建多年，培养的人才也足够多，并且还有一大群梯队人才，此外大部分的人才也不忽被轻易挖走。
人家本来拿着高薪，拿着丰厚的股票激烈，而且还有益海科技这个顶级平台……不是说你想要挖人家就会走的。
就算是被挖走一部分人才也不会影响益海科技的虚拟项目持续运转。
不管怎么说，益海科技那边也算是为了业界，培养出来了第一批虚拟游戏开发人才了。
强行挖人，开发大型虚拟游戏，这是大型互联网企业们的做法。
而很多中小互联网企业是没有这么强悍的资金以及平台吸引力的，他们的做法则是要更加务实一些。
大型虚拟游戏玩不啦，就玩中小型的虚拟游戏或者是其他虚拟软件啊！
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